关于理想的主持词怎么写

关于理想的主持词怎么写,第1张

篇一

 尊敬的老师们、同学们

 下午好!我叫吴斌斌

 欢迎大家来参加安徽美芝精密制造有限公司在xxx学院举办校园招聘宣讲会。在此,请允许我代表公司对所有到场的同学表示最衷心的感谢。

 金秋十月是收获的季节,在此我对各位即将迈出校园,踏入社会去迎接精彩的生活,实现自我人生价值而表示最真诚的祝愿。

 在高速发展的16年时间里,“人才是美的压缩机事业部的第一资源”我们秉承着“做全球秀的压缩机供应商”的愿景奋斗在企业的各个岗位上,为了自己的理想,为了的未来,挥洒着我们的热情。相信通过此次与贵校学生的面对面交流,我们能找到与我们志同道合、适合企业发展的人才。

 相信大家已经通过我们的海报,宣传画册对安徽美芝精密制造有限公司有了一定的了解,我们需要的正是像现场的各位一样对生活充满信心、对工作充满激情的人,你们有着最年轻的实力、最先进的意识和创新的勇气,一定可以通过这样的平台取得非常美好的前途。

 欢迎各位加盟安徽美芝精密制造有限公司!

 那么,接下来我们就正式进入今天的宣讲会流程。首先,为大家介绍公司的概况。

 PPT

 好的,为了让大家更深入的了解公司的情况,接下来,进入提问时间,请提出你想要了解的问题,我会为大家一一解答

 时刻准备着!机会是给有准备的人留下的

 在这里,我们真诚期待您加入到这个家庭中,和我们一起为了公司的未来而共同努力!

 再次感谢各位到场的各位同学,我们提交简历的方式是现场投递,宣讲会结束后会立即进行第一轮面试

 今天的宣讲到此结束!

 感谢大家的参加。

篇二

 开场

 欢迎词:同学们好,欢迎大家今天能够来参加公司举办的校园宣讲会,我叫,是本次宣讲会的主持人,同时也是公司人力资源中心的人事专员,我代表公司欢迎各位同学的到来。首先给同学们介绍一下出席本次大会的公司代表:等

 金九迎十,10月份是个非常让人期待的月份,同学们要开始投入到五花八门、形式各样的招聘会、校园宣讲会当中,开始人生中最重要的选择,由学生时代踏入社会的关键一步----择业!

 相信在座的每一位同学对自己未来的人生都是踌躇满志的,大家应该对自己将来的事业有所规划,工作、家庭、生活都充满希望,同时在这样一个就业的大潮中,大家也都是既紧张又兴奋的,因为将来的人生道路可能就取决于今天你的选择,有人清晰,有人迷茫,有人害怕,有人退缩,而这也是一个必经的人生阶段,请同学们能够坦然去面对,迎头克服一切困难,但无论大家抱着怎样的心情来看待或是做出怎样的选择,我希望今天有人在这里,让我们帮你找到一个方向,更希望同学们能在公司找到属于自己的未来!

 接下来为大家介绍一下本次宣讲会的流程:………

 宣讲会正式流程

 公司介绍:首先有请公司销售部门的总监总为同学们介绍一下究竟是个什么样的公司,请大家以热烈的掌声欢迎

 管培生心得分享:接下来由请我们公司第一批的管理培训生代表,真正由公司培养,从公司成长起来的管理干部同时也是本次宣讲会的员工代表为大家做心得分享,上场员工发展:PPT讲解

 结束语:经过刚才一轮的宣讲,相信同学们对我们公司有了更进一步的了解,对每个岗位也都有了自己的理解和选择,下面希望同学们能够在我们发下来的求职申请表上写上自己的信息,结合自身的特点和长处选择应聘的岗位,我们将有计划的安排大家来公司进行面试,再次感谢各位同学的积极参与、配合,同时也非常感谢我们学校领导和老师对此次宣讲会的大力支持!谢谢大家,祝大家好运!

篇三

 尊敬的老师们、同学们:

 下午/晚上好!

 金秋十月是收获的季节,怀揣着梦想、追求进步的各位精英在十余载辛勤付出后,终于赢来了收获的时刻,在此我对各位即将迈出校园,踏入社会去迎接精彩的生活,实现自我人生价值而表示最真诚的祝愿。

 今天,我们xxx集团在xxx学院举办校园行活动。在此,请允许我代表xxx集团对所有给予本次活动支持的老师以及同学,表示最衷心的感谢。

 在高速发展的10余年时间里,“人才是xxx公司的第一资源”,这一先进的人才观吸引了一批又一批有知识、懂管理的为打开局面创造财富的优秀人才,在这部分人中,不乏各重点院校的莘莘学子,他们都秉承着“求实,创新”的精神奋斗在企业的各个岗位上,为了自己的理想,为了的未来,挥洒着他们的热情。在此我们要感谢学校的老师为我们培养出这么多优秀的人才。同时我们相信通过此次与贵校学生的面对面交流,我们能找到与我们志同道合、适合企业发展的人才。

 相信大家已经通过我们的海报,宣传画册或者其他的一些途径对xxxxxx集团有了一定的了解,已经知道xxxxxx集团是一家“尊重知识,尊重人才”的企业,我们需要的正是像现场的各位一样对生活充满信心、对工作充满激情的人,你们有着最年轻的实力、最先进的意识和创新的勇气,一定可以通过这样的平台取得非常美好的前途。

 欢迎各位加盟xxxxxx公司!

 那么,接下来我们就正式进入今天的宣讲会流程。首先,由我为大家介绍xxxxxx公司的概况。

 接下来,让我们用最热烈的掌声有请xxx为我们讲解xxx集团的人力资源政策,有请!

 中场过度:

 非常感谢xxx的讲解,通过xxx的讲述,相信在座各位对有了更多的了解。是一个年轻而富有活力的企业,它在稳扎稳打的同时又不断的在创新,力求每一天都可以有新的进步。这就是xxx公司“求实,创新”的精神。而这样的要求需要更多有智慧、有创新的力量来支持和完成,这股力量,就是台下的各位。

 好的,为了让大家更深入的了解xxx集团,接下来,进入提问时间,请提出你想要了解的问题,xxx会为大家解答

 结束语:

 谢谢xxx的回答,也感谢各位的提问。,

 在这里,我们真诚期待您加入到这个家庭中,和我们一起为了公司的未来而共同努力!

 再次感谢各位老师,以及到场的各位同学,要提醒各位同学,我们提交简历的方式是现场投递和网络投递,网络投递的截止时间是10月15日,宣讲会结束后会立即进行第一轮面试,希望大家能够在接下来全面真实的展现出你的实力。,祝你好运!

 今天的宣讲到此结束!

 感谢大家的参加。

跟用人单位的人员进行谈话要根据不同的单位性质来不同对待,如果是一些比较大的国企或是事业单位就应该表现得谦虚一点,不要张扬;如果是私企、外企等等的公司就要表现的开朗、活泼一些。

在招聘会中还有以下需要注意的相关事宜:

1

如果是应届毕业生,寻找对工作经验要求相对较低或无明确经验要求的职位,因为经验是大学生的空白或弱势,回避是明知之举。

2

不要一到招聘会现场就开始奔波于各个招聘展台前,留下一堆求职材料,然后转身就走。最好先到招聘单位的展台前,看看招聘介绍材料,与招聘人员诚恳地交谈,问一些得体的问题,简单地介绍一下自己。当招聘人员表露出一定的兴趣时,你可以适时地留下你的简历。

3

参加招聘会应该准备足够的简历等求职材料,避免有了机会却没有准备。但是,也不要一次提交大量的求职材料,比如成绩单、身份证复印件、英文简历等。

4

由于招聘会上与每位招聘人员的谈话都相当于面试,所以无论从态度、着装还是言谈举止,都要以面试的标准来要求。有经验的招聘官在招聘会现场交谈之后,会目送那些他感兴趣的人,以进一步观察这些应聘者的真实面貌。

5

招聘者在招聘会上收到那么多简历,可能保存起来比较困难,而一张小小的名片,容易携带和保存,能起到四两拨千斤的作用,也能显出与众不同的职业素质。

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